Calculadora de Indemnización por Despido sin Causa (Art. 245 LCT)
Estimá la liquidación indemnizatoria por despido sin justa causa según los artículos 245, 231 y 233 de la Ley de Contrato de Trabajo de la República Argentina.
Qu'est-ce que Calculadora de Despido et à quoi sert-il ?
Estimá la liquidación indemnizatoria por despido sin justa causa según los artículos 245, 231 y 233 de la Ley de Contrato de Trabajo de la República Argentina. Cet outil exécute 100% de son traitement à l'aide de technologies modernes côté client (Web Crypto API, WebAssembly, HTML5 Canvas et PDF-Lib), garantissant que vos données confidentielles restent strictement dans la mémoire de votre appareil.
Quand utiliser cet outil ?
- ▸ Traitement confidentiel de documents, contrats, photos et identifiants sans aucun transfert vers des serveurs distants.
- ▸ Environnements de développement, tests d'intégration, audits de sécurité et démarches officielles avec limites de taille strictes.
- ▸ Utilisation sans connexion internet permanente, sans file d'attente d'upload et avec téléchargements instantanés.
Que vérifier avant d'utiliser le résultat
- ✓ Vérifiez que les paramètres d'entrée et le codage correspondent exactement aux attentes du destinataire.
- ✓ Pour les signatures et empreintes cryptographiques : une signature atteste de l'intégrité mais ne masque pas le contenu sans chiffrement.
- ✓ Gardez vos clés privées de production protégées et ne partagez pas vos jetons confidentiels dans des environnements non fiables.
Guide Étape par Étape
- Ingresá la mejor remuneración mensual, normal y habitual percibida en el último año.
- Indicá los años de antigüedad (fracciones mayores a 3 meses se computan como año entero).
- Seleccioná si se otorgó el preaviso correspondiente por escrito.
- Obtené el desglose de antigüedad, preaviso e integración del mes.
Indemnización = (Mejor Sueldo × Años Computables) + Preaviso Omitido + Integración Mes de Despido
Avantages et Confidentialité dès la Conception
- Regla de cómputo de fracción de 3 meses según Art. 245 LCT
- Cálculo de preaviso de 1 o 2 meses según antigüedad
- Integración de días trabajados en el mes
- 100% privado
⚙️ Fiche Technique de l'Outil
💡 Conseils Pro et Bonnes Pratiques
- 1. Choisissez le format PNG pour les graphiques avec du texte net et JPG/WebP pour les photographies plus légères.
- 2. Pour les démarches administratives officielles, maintenez vos fichiers PDF sous la limite standard de 2 Mo.
- 3. Le traitement local exploite la puissance de votre processeur (CPU/GPU), garantissant une exécution instantanée.
- 4. Une fois la page chargée dans le navigateur, vous pouvez utiliser l'outil entièrement hors ligne sans connexion internet.
⚖️ Comparatif : ZeroUplo vs Autres Alternatives
Découvrez comment le traitement local dans le navigateur de ZeroUplo se compare aux convertisseurs cloud et aux logiciels de bureau :
| Caractéristique | 🔒 ZeroUplo (Local) | ☁️ Convertisseurs Cloud | 💻 Logiciel Bureau |
|---|---|---|---|
| Confidentialité des Données | 100% en RAM locale | Envoyés sur des serveurs | Local sur disque |
| Vitesse de Traitement | Instantanée (0s upload) | Lente (dépend de la connexion) | Instantanée |
| Installation Requise | Aucune (dans le navigateur) | Aucune | Installation lourde |
| Limites Quotidiennes | Illimité et Libre | 2-3 fichiers / jour | Illimité |
| Coût et Inscription | Gratuit sans compte | Abonnement payant | Licence payante |
Foire Aux Questions (FAQ)
¿Cómo se cuentan las fracciones de año de antigüedad?
Según el Art. 245 LCT, si la fracción de tiempo trabajada supera los 3 meses, se computa legalmente como un año completo de indemnización.
¿Cuánto corresponde por preaviso omitido?
Corresponde 1 mes de sueldo si la antigüedad es menor a 5 años, y 2 meses de sueldo si la antigüedad es mayor a 5 años (o 15 días durante período de prueba).