Calculadora de Vacaciones y Plus Vacacional — Ley de Contrato de Trabajo
Calculá los días de descanso anual remunerado según los artículos 150 a 155 de la Ley 20.744 de Contrato de Trabajo y el plus vacacional que se cobra antes de salir de licencia.
Qu'est-ce que Calculadora Vacaciones et à quoi sert-il ?
Calculá los días de descanso anual remunerado según los artículos 150 a 155 de la Ley 20.744 de Contrato de Trabajo y el plus vacacional que se cobra antes de salir de licencia. Cet outil exécute 100% de son traitement à l'aide de technologies modernes côté client (Web Crypto API, WebAssembly, HTML5 Canvas et PDF-Lib), garantissant que vos données confidentielles restent strictement dans la mémoire de votre appareil.
Quand utiliser cet outil ?
- ▸ Traitement confidentiel de documents, contrats, photos et identifiants sans aucun transfert vers des serveurs distants.
- ▸ Environnements de développement, tests d'intégration, audits de sécurité et démarches officielles avec limites de taille strictes.
- ▸ Utilisation sans connexion internet permanente, sans file d'attente d'upload et avec téléchargements instantanés.
Que vérifier avant d'utiliser le résultat
- ✓ Vérifiez que les paramètres d'entrée et le codage correspondent exactement aux attentes du destinataire.
- ✓ Pour les signatures et empreintes cryptographiques : une signature atteste de l'intégrité mais ne masque pas le contenu sans chiffrement.
- ✓ Gardez vos clés privées de production protégées et ne partagez pas vos jetons confidentiels dans des environnements non fiables.
Guide Étape par Étape
- Ingresá tu sueldo bruto mensual.
- Seleccioná tu antigüedad en el empleo (menos de 5 años, 5 a 10 años, 10 a 20 años o más de 20 años).
- Obtené los días corridos de descanso legal y el plus vacacional extra a percibir.
Valor Día Vacaciones = Sueldo Bruto ÷ 25 | Plus Vacacional = (Sueldo ÷ 25 - Sueldo ÷ 30) × Días
Avantages et Confidentialité dès la Conception
- Escala de días legales de la LCT (14, 21, 28 y 35 días)
- Aplicación del divisor legal 25
- Desglose del plus vacacional neto extra
- 100% confidencial
⚙️ Fiche Technique de l'Outil
💡 Conseils Pro et Bonnes Pratiques
- 1. Choisissez le format PNG pour les graphiques avec du texte net et JPG/WebP pour les photographies plus légères.
- 2. Pour les démarches administratives officielles, maintenez vos fichiers PDF sous la limite standard de 2 Mo.
- 3. Le traitement local exploite la puissance de votre processeur (CPU/GPU), garantissant une exécution instantanée.
- 4. Une fois la page chargée dans le navigateur, vous pouvez utiliser l'outil entièrement hors ligne sans connexion internet.
⚖️ Comparatif : ZeroUplo vs Autres Alternatives
Découvrez comment le traitement local dans le navigateur de ZeroUplo se compare aux convertisseurs cloud et aux logiciels de bureau :
| Caractéristique | 🔒 ZeroUplo (Local) | ☁️ Convertisseurs Cloud | 💻 Logiciel Bureau |
|---|---|---|---|
| Confidentialité des Données | 100% en RAM locale | Envoyés sur des serveurs | Local sur disque |
| Vitesse de Traitement | Instantanée (0s upload) | Lente (dépend de la connexion) | Instantanée |
| Installation Requise | Aucune (dans le navigateur) | Aucune | Installation lourde |
| Limites Quotidiennes | Illimité et Libre | 2-3 fichiers / jour | Illimité |
| Coût et Inscription | Gratuit sans compte | Abonnement payant | Licence payante |
Foire Aux Questions (FAQ)
¿Cuántos días de vacaciones corresponden según la antigüedad?
Hasta 5 años: 14 días corridos. De 5 a 10 años: 21 días. De 10 a 20 años: 28 días. Más de 20 años: 35 días corridos.
¿Por qué el día de vacaciones se divide por 25 y no por 30?
El Art. 155 de la LCT establece que el día de vacación se remunera dividiendo el sueldo mensual por 25, lo que genera un valor diario un 20% mayor al día laboral ordinario (conocido como plus vacacional).